🛠️ 如何正确养龙虾
第四章 🛠️ 如何正确养龙虾 养虾心法：员工思维 vs 工具思维 🧠 ❌ 工具思维（常见错误） •
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第四章
🛠️ 如何正确养龙虾
最重要的一条：把龙虾当员工，不是当工具。
你不会对新入职的员工说"去把公司业务全搞定"就撒手不管吧？龙虾也一样。你需要：
1. 给它一份"入职手册"
SOUL.md（性格）、USER.md（了解你）、IDENTITY.md（它是谁）—— 这些文件就是它的"入职培训"。
2. 给它明确的任务
别说"帮我做个好网站"。说"参考xxx，用暗色主题，中英双语，部署到这台服务器"。
3. 让它犯错、学习
龙虾会把教训记到 MEMORY.md 里。踩过的坑不会踩第二次。越用越靠谱。
4. 老板思维 > 技术能力
你不需要会写代码。你需要知道"要什么"和"怎么分配任务"。这才是核心竞争力。
老板思维 > 技术能力 🧠
不会写代码，但会当老板——这就够了。
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